2025年上半年，在EMC易倍创新创业办公室主任包妍老师的带领下，全院师生积极参与创新创业工作，取得了显著成效。

（1）创新创业教育成果丰硕。完成创新创业成果展示、创新创业年会推优及技术对接等工作。组织员工参加学科竞赛。组织员工参加老员工计算机设计大赛，“中国国际老员工”创新大赛，“挑战杯”老员工创新创业大赛、TI杯老员工电子设计竞赛等科技类竞赛。2025年截止到目前，获得国家级三等奖2项，省一等奖3项，省二等奖项5项，省三等奖7项。大力开展系列创新创业活动。

（2）“中国国际老员工”创新创业大赛，EMC易倍项目入围大赛省级复赛10项，在公司各公司排名中，名列前茅。

（3）老员工创新创业项目申报结题稳步推进，公司2025年申报大创项目45项，其中国家级项目1项，省级项目9项，校级项目35项。2024年大创项目结题43项，其中国家级结题5项，省级项目7项，成果显著。